Cerchi un’azienda che ti permetta di crescere professionalmente?

Krupps ti offre l’opportunità di entrare a far parte di un team dinamico e collaborativo all’interno di un’azienda di respiro internazionale e sempre all’avanguardia.
Stiamo cercando persone altamente motivate, con la voglia di mettersi in gioco in una realtà in continua crescita.

Entra a far parte della nostra squadra!

IMPIEGATO/A BACK-OFFICE LOGISTICA

Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come Impiegato/a Back-Office Logistica.

Il/la candidato/a ideale, riportando alla Direzione Commerciale, verrà inserito/a all’interno dell’Ufficio Back-Office e si occuperà della gestione degli ordini dei clienti e delle spedizioni, a supporto dei Commerciali.

Le principali mansioni saranno:

• Monitoraggio delle date di consegna di macchine e ricambi;
• Emissione della documentazione necessaria per le spedizioni nazionali, Intra-CEE ed Extra-CEE: emissione picking, DDT, packing list, CMR;
• Contatto giornaliero con corrieri e trasportatori;
• Prenotazione dei corrieri per le spedizioni Italia ed Estero
• Verifica dello stato delle spedizioni
• Contatto giornaliero con clienti, agenti, commerciali tramite telefono e/o mail per coordinare le spedizioni e relativi follow-up
• Attività di customer care per clienti Italia ed estero

Requisiti richiesti:

• Diploma o preparazione professionale in ambito logistico;
• Conoscenza della lingua inglese e preferibilmente di una seconda lingua;
• Propensione al lavoro in team;
• Domicilio/residenza a Padova o Provincia;

Cosa ti offre Krupps:

• Periodo iniziale di inserimento, formazione e affiancamento da parte del Manager di riferimento;
• Prospettive di lungo termine e possibilità di sviluppo professionale all’interno di una realtà in continua crescita;
• Opportunità di entrare a far parte di un team dinamico e collaborativo;
• Possibilità di crescita all’interno di un’azienda di respiro internazionale e sempre all’avanguardia.

Si offre inserimento diretto in azienda con contratto full-time. Inquadramento e RAL saranno commisurati all’esperienza del candidato.

ADDETTO/A UFFICIO ACQUISTI

Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come Addetto/a ufficio acquisti.
La risorsa verrà inserita nell’ufficio Planning e risponderà al responsabile di funzione.

Si occuperà di:

• Planning ed emissione degli ordini di produzione ai fornitori;
• Aggiornamento codici e distinte basi;
• Caricamento DDT di merce in acquisto e caricamento ed emissione DDT di merce in conto lavoro;
• Solleciti ai fornitori;
• Gestione kanban per gli articoli di magazzino

Requisiti richiesti:

• Conoscenza del pacchetto Office in particolare Excel;
• Diploma di scuola superiore, preferibilmente in ambito tecnico;
• Precisione, attenzione ai dettagli e propensione al problem solving;
• Residenza a Padova e/o provincia

Cosa ti offre Krupps:

• Periodo iniziale di inserimento, formazione e affiancamento da parte del Manager di riferimento;
• Prospettive di lungo termine e possibilità di sviluppo professionale all’interno di una realtà in continua crescita;
• Opportunità di entrare a far parte di un team dinamico e collaborativo;
• Possibilità di crescita all’interno di un’azienda di respiro internazionale e sempre all’avanguardia.

Precisione, ottime doti di analisi, propensione al lavoro in team e attitudine al problem solving completano il profilo.

JUNIOR CUSTOMER SERVICE

Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come Junior Customer Service all’interno dell’Ufficio Tecnico. La persona selezionata, affiancata e formata dal Service Manager, si occuperà di dare supporto telefonico e/o telematico e fornire assistenza tecnica all’utilizzo e installazione dei nostri sistemi di lavaggio industriali.

Per questo ruolo, ricerchiamo una persona proattiva ed empatica, predisposta al lavoro in team e all’interazione con i clienti, con una naturale attitudine al problem solving e la voglia di imparare.

Principali attività:

• Fornire assistenza tecnica ai clienti telefonica e via telematica;
• Contribuire alla creazione di materiali di formazione (manuali, video brevi, ecc.) per introdurre e spiegare i nostri prodotti e le loro funzionalità;
• Partecipare alla preparazione di materiali per presentazioni;
• Organizzare corsi tecnici;
• Garantire alla clientela il massimo livello di customer satisfaction.

Il/la candidato/a ideale possiede:

• Diploma di scuola superiore, preferibilmente in ambito tecnico;
• Buone capacità comunicative e attitudine al contatto telefonico con i clienti;
• Precisione, attenzione ai dettagli e propensione al problem solving.

Cosa offriamo:

• Periodo iniziale di inserimento, formazione e affiancamento da parte del Manager di riferimento;
• Prospettive di lungo termine e possibilità di sviluppo professionale all’interno di una realtà in continua crescita;
• Opportunità di entrare a far parte di un team dinamico e collaborativo;
• Possibilità di crescita all’interno di un’azienda di respiro internazionale e sempre all’avanguardia.

L’annuncio è rivolto a candidati ambosessi (D.Lgs n. 198/2006) e rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77).

Si offre inserimento diretto in azienda, inquadramento e RAL saranno commisurati all’esperienza del candidato.

CUSTOMER SERVICE SPECIALIST

Stiamo selezionando un/una Customer Service Specialist con almeno 1 anno di esperienza all’interno di un Ufficio Tecnico. La persona selezionata, inizialmente affiancata e formata dal Service Manager, si occuperà di dare supporto telefonico e/o telematico e fornire assistenza tecnica all’utilizzo e installazione dei nostri sistemi di lavaggio industriali.

Per questo ruolo, ricerchiamo una persona proattiva ed empatica, predisposta al lavoro in team e all’interazione con i clienti, che abbia forti doti di problem solving e sia in grado di gestire le situazioni in maniera autonoma ed efficace.

 

Principali attività:

• Fornire assistenza tecnica ai clienti;
• Creare strategie per rispondere alle domande e risolvere le richieste dei clienti, attraverso un approccio consulenziale;
• Garantire alla clientela il massimo livello di customer satisfaction;
• Raccogliere segnalazioni di problematiche via telefono o email, risolverle e tracciare tutto nel nostro CRM;
• Contribuire alla creazione di materiali di formazione (manuali, video brevi, ecc.) per introdurre e spiegare i nostri prodotti e le loro funzionalità;
• Partecipare alla preparazione di materiali per presentazioni;
• Organizzare corsi tecnici;
• Partecipare a fiere di settore se necessario.

 

Il/la candidato/a ideale possiede:

• Diploma tecnico o laurea in ambito correlato;
• Almeno 1 anno di esperienza in ruoli simili;
• Conoscenza avanzata di CRM per la gestione delle relazioni con i clienti;
• Capacità di lettura del disegno tecnico/elettrico;
• Ottime capacità comunicative, precisione e attitudine al problem solving.

 

Cosa offriamo:

• Periodo iniziale di inserimento, formazione e affiancamento da parte del Manager di riferimento;
• Prospettive di lungo termine e possibilità di sviluppo professionale all’interno di una realtà in continua crescita;
• Opportunità di entrare a far parte di un team dinamico e collaborativo;
• Possibilità di crescita all’interno di un’azienda di respiro internazionale e sempre all’avanguardia.

 

L’annuncio è rivolto a candidati ambosessi (D.Lgs n. 198/2006) e rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77).

Si offre inserimento diretto in azienda, inquadramento e RAL saranno commisurati all’esperienza del candidato.

ADDETTO/A  ALL’ASSEMBLAGGIO

Mansioni principali:

• Eseguire e monitorare il montaggio assicurando il rispetto degli standard qualitativi aziendali;
• Assemblare i diversi componenti nelle macchine, fino al raggiungimento del prodotto finito;
• Utilizzo di strumenti da banco.

Requisiti richiesti:

• Diploma tecnico o professionale;
• Esperienza nel settore assemblaggio metalmeccanico;
• Esperienza in contesti modernamente strutturati;
• Ottime doti organizzative;
• Precisione e buona manualità;
• Propensione al lavoro in team;
• Residenza/domicilio civile a Padova o provincia.

L’annuncio è rivolto a candidati ambosessi (D.Lgs n. 198/2006) e rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77).
Si offre inserimento diretto in azienda, inquadramento e RAL saranno commisurati all’esperienza del candidato.

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